【財訊快報／陳孟朔】《華爾街日報》引述知情人士報導，Meta Platforms在過去數月大舉延攬超過50名人工智慧(AI)研究人員與工程師後，已凍結旗下AI子公司的招聘。Meta發言人史東(Andy Stone)證實，公司確實暫停部分招聘，並表示這是「規劃和預測」的一部分，以建構新的超級智能架構。

史東在社交平台X上回應指出，引入新人後，招聘出現暫停。據悉，招聘凍結同時禁止現有員工在子公司內部跨團隊調動，該措施自上週起生效，並與AI子公司整體重組時間重合，持續時間未在內部公布。外部招聘仍可能有例外，但需經超級智能實驗室主管汪滔(Alexandr Wang)批准。

Meta內部的最新重組將AI業務分為四大團隊：專注超級智能的TBD Lab、AI產品部門、基礎設施部門，以及專注長期探索的Fundamental AI Research(FAIR)。其中FAIR在此次重組中基本未受影響。

截至8月中旬，Meta已從競爭對手大規模挖角，包括自OpenAI招聘逾20人，自Google延攬至少13人，從蘋果公司、xAI及Anthropic也分別吸納多名研究人員與工程師，新員工總數突破50人。

另有媒體報導，Meta前產品經理Samujjal Purkayastha於倫敦中央勞動仲裁庭作證時表示，Meta曾刻意繞過蘋果的隱私限制以提升收入，令該公司再度面臨爭議。

Meta股價連續三天挫跌4.84%後，週四追低8.62美元或1.15%，收在739.10美元為7月30日以來的逾三週新低，今年來漲幅縮小至26.23%。